Prosci® Specialised Change Management Certification Programme for Digital Transformation and ERP wyposaża uczestników w zdolność zarządzania adopcją i ludzką stroną zmian w projektach wdrożeniowych ERP oraz transformacjach cyfrowych w organizacji. Podczas warsztatu uczestnicy przygotowują plan zarządzania zmianą dla swojego projektu technologicznego przy pomocy takich rozwiązań jak – ustrukturyzowane podejście do ludzkiej strony zmian cyfrowych, oparta na badaniach metodyka Prosci czy zasoby w ramach 90-dniowego dostępu do Prosci Membership.

Program jest skierowany do liderów, menedżerów projektów IT, praktyków zmiany i ekspertów HR, którzy są odpowiedzialni za wdrażanie systemów ERP w konkretnym projekcie lub chcą budować kompetencje zarządzania adopcją nowych technologii w swojej organizacji.